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2014年最新4050提早退休春秋政策四大看点

2014年最新退休春秋划定，4050提早退休政策按照1978年6月国务院颁布的《关于工人退休、退职的暂行法子》和《关于安设老弱病残干部的暂行法子》(国发[1978]104号)划定，2014年最新退休春秋划定下列几种环境可以打点退休：

(1)男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，持续工龄或工作年限满10年。

(2)从事井下、高空、高温、沉重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，持续工龄或工作年限满10年。

(3)男年满50周岁，女年满45周岁，持续工龄或工作年限满10年的，经病院证实，并经劳动判定委员会确认，完全损失劳动能力的职工。

(4)因工整残，经病院证实(工人并经劳动判定委员会确认)完全损失工作能力的。2014年最新退休春秋划定按照《工伤保险条例》(自2004年1月1日起实施)划定，职工因工整残被判定为一级至四级伤残的，保存劳动关系，退出工作岗亭，按月享受伤残津贴;工伤职工到达退休春秋并打点退休手续后，停发伤残津贴，享受根基养老保险待遇。根基养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。