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求职平台不竭的立异成长，除了传统的校园雇用、人材雇用会以外，电视媒体雇用平台如雨后春笋般涌出，并且发生了普遍的社会效应，深受求职者的爱好，经由过程不雅看他人的求职视频大幅提高自己的实践能力，在这些进程中呈现了一些职场“潮”词，好比：普相女、毕婚族、学士后、国考炮灰、海投等这些最新的职场潮词，你明白什么意思吗？ 若是你不懂，可能会out了哦，快点看看吧：

普相女

一女生在找工作进程中,看到北京某售楼处的一份雇用告白提到,加入过选美和模特角逐的女性优先,从而激发了思虑。相对美男而言,因而就有了“普相女”的称号,即通俗相貌的女性。引伸为在划一前提下,因为长相不出众在就业等情况下处于劣势的女性。

毕婚族

大学结业生从“结业就分手”走向“结业就成婚”。有查询拜访显示,自动选择当“毕婚族”的人群中,女性占大都。她们要末是与大学情人成婚,一路奋斗;要末是结业后不焦急找工作,而是积极相亲寻觅将来老公,她们更愿意把方针放在事业有成、对比成熟的男士身上。就业压力下,但愿经由过程成婚来配合分管糊口压力,也算一种“曲线就业”了。

学士后

有人建议,借用“博士后”模式,在企业成立“学士后”、“硕士后”轨制,为结业生设立两年见习期。此阶段内结业生不算被企业正式录用,是以也没必要签订正式劳动合同。如许不但能调动用人单元的积极性,也使结业生在刚踏入社会时有个过渡顺应期,同时减缓当前的结业生就业压力。乃至有人戏说,博士后面还可以设勇士、圣斗士、烈士。

国考炮灰

意思就是做无用功,陪着冠军跑的人。2009年国度公事员测验的网上报名经由过程资历审查人数跨越了104万,而最终能捧上“金饭碗”的仅13566人,有跨越100万人将成为“国考炮灰”,裁减率高达98.7%。

海投

不加选择地向各大公司发出简历,这种做法被求职学生们戏称为“海投”。常常介入“海投”的,被称为“投霸”。“海投”中戏谑的标语是:“今天不海投,明天就投海。”

网申

即apply online(收集在线申请),一些公司以此来搜集简历和初步挑选应聘者。现在,良多大牌公司(如可口可乐、结合利华、宝洁)都是经由过程这种体例雇用。经由过程繁琐的申报法式,考验求职者的诚意和耐烦。

拒无霸

指那些固然屡次面试不成功,但仍不气馁者。从以往崇敬有没有数面试机遇的“面霸”转而崇敬坚定不移的“拒无霸”,应届结业生的心理状况正起着微妙的转变。

群殴

一些公司在面试时,让一组学生坐在一路,以团队为单元让大家会商一个问题,最后得出一个解决方案。有的人做带领,有的人做组员。这种面试模式被戏称为“群殴”。